| 情系桑榆守初心 尊崇关爱暖人心—— 滨海新区军休所扎实开展春节前走访慰问活动 |
岁末迎春，情暖桑榆。2026年农历新春将至，为深入践行尊崇关爱，贯彻落实退役军人工作各项要求，在滨海新区退役军人事务局党组的统一部署和指示下，近日，滨海新区军休所党委书记、所长王维一行赴大港片区走访慰问军休干部，送去组织关怀与新春节日祝福，并在慰问现场传达多项上级文件精神，统一思想、明确要求，推动学习与工作互促共进。
慰问组带着敬意与牵挂深入大港军休活动站，细致询问军休干部健康、起居及日常所需，认真倾听他们的心声与建议。王维所长在现场首先落实“第一议题”制度，组织学习传达党中央最新精神，随后全文传达国家主席习近平发表的二〇二六年新年贺词，引导老同志感悟国家发展成就，坚定信心、同心奋进，在传承红色基因、关心下一代等方面继续贡献力量。
围绕年度工作推进，王维所长在大港支部会上通报了滨海新区军休所2025年工作总结及2026年工作计划有关情况，强调要以总结促提升、以计划明方向，确保全年工作接续有力、服务提质增效。
围绕加强党的建设与政绩观教育，王维所长传达了中共天津市滨海新区委员会组织部《关于在基层党组织中开展正确政绩观学习的通知》，要求提高政治站位，依托“三会一课”、主题党日等载体，实现学习全覆盖、践行全到位，树立和践行正确政绩观，以务实作风服务军休干部。
针对巡察整改工作，王维所长通报了中共滨海新区退役军人事务局党组《关于落实四届区委第十二轮巡察反馈意见整改方案》，结合本所实际剖析存在问题，强调要压实常态化联系军休干部责任，完善信息动态掌握与资金精准发放，坚决防止类似疏漏再发生，并对已完成的整改任务予以巩固，对持续推进的任务明确时限与责任人。
为夯实日常管理基础，现场还宣贯了《军休干部日常联系工作实施方案》，要求将联系责任压实到部门、落实到具体人，做到服务保障到位、情况掌握精准，确保军休干部“政治待遇不变、生活待遇从优”。
在党风廉政建设方面，王维所长传达了中共天津市滨海新区纪委关于4起违反中央八项规定精神典型问题的通报，以案为鉴、警钟长鸣，提醒全体工作人员及军休干部严守纪律规矩，自觉抵制歪风邪气，特别是节日期间更要筑牢思想防线，管好自己和家人。
围绕服务保障提质，他一并传达了天津市退役军人事务局《天津市军队退休干部护理费发放办法》，明确新增年度排查要求，确保护理费发放与国家政策同频，切实维护政策执行的严肃性和公正性。
王维所长在现场表示，老同志是党和国家的宝贵财富，军休所永远是大家的可靠依靠。他强调，做好新时代军休干部服务工作，必须坚持以人民为中心的发展思想，要带着感情、带着责任，把党的温暖和关怀精准送达每一位服务对象；要不断深化医养结合内涵，努力为军休干部提供更贴心、更安心的晚年生活保障；要充分发挥军休干部的政治优势、经验优势和威望优势，引导他们离岗不离党、退休不褪色，实现老有所养、老有所为的有机统一。
走访中暖意融融。老同志们紧握王维所长的手，激动之情溢于言表，纷纷表示组织的持续关怀让他们倍感温暖与光荣。一位老干部感慨：“虽已退休，但组织的管理和服务从未缺位，让我们心里踏实。”慰问不仅送上节日礼品，更将严实作风与精准关爱送入人心，实现了“慰问一人、温暖一户、带动一片”的效果。
此次慰问绝非简单的节前走访，更是一次深刻的政治践行与情感交融。它是在区退役军人事务局党组的坚强领导和部署指示下，滨海新区军休所强化政治引领、夯实服务根基的具体行动。王维所长指出，要持续提升服务保障的专业化、精细化、人性化水平，用心用情用力解决好退役军人最关心、最直接、最现实的利益问题，切实增强广大军休干部的获得感、幸福感与荣誉感，引导他们永葆革命本色，为滨海新区高质量发展贡献智慧和力量。
春风送暖，尊崇常在。此次赴大港的慰问之行，如同一股暖流浸润了军休干部的心田，也再次擦亮了新区“双拥”工作的温暖底色。展望未来，滨海新区军休所将在区退役军人事务局的坚强领导下，始终秉持拥军优属的优良传统，以“时时放心不下”的责任感，巩固和发展军政军民团结的大好局面，共同谱写强国梦、强军梦的滨海新篇章。
主办单位：天津市滨海新区退役军人事务局
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